Emplois de Gestionnaire de facturation

Description

Véritable relais technique du DAF sur l'ensemble des sujets relatifs au traitement comptable et financier des flux fournisseurs, vous êtes garant(e) de la production, des analyses et de l'optimisation constante de la comptabilité fournisseurs. A ce titre, vos responsabilités sont :

Ensemble des opérations réalisées pour mener à bien les missions. Description des activités matérielles effectuées par le tenant du poste

• Manager l'Equipe Comptable du flux et jouer un rôle d'interface avec les équipes commerciales basées dans le magasin.

• Utiliser l'outil YOOZ de GED/LAD pour rapprocher des ordres d'achat/livraison / factures dans les comptes et centres de coûts.

• Vérifier la correcte comptabilisation des factures dans le logiciel de comptabilité

• Evaluer et comptabiliser des provisions de fin de mois et annuelle.

• Faire la réconciliation mensuelle des comptes fournisseurs.

• Faire les revues et analyses des comptes et charges.

• Etre l'interface pour tous les sujets et projets liés à la comptabilité fournisseurs.

• Participer activement et coordonner localement des projets liés à la comptabilité fournisseurs.

• Participer aux inventaires périodiques

  Sécuriser et l'automatiser les tâches

• Contribuer à la rédaction et à l'optimisation des process fournisseurs.

Produire l'information financière dans le cadre des arrêtés de comptes

• Etablir les états financiers règlementaires dans le cadre des arrêtés mensuels, trimestriels et annuel

• Garantir l'information financière pour les CAC

Responsabilités sur le système Qualité

• Etablir les indicateurs qualité de son activité et suivre leur évolution.

• Revoir et approuver les procédures et documents qualité concernant son service en tant qu'approbateur.

• Tenir à jour les documents qualité la concernant en liaison avec le service qualité.

• Evaluer les besoins en formation du personnel sous sa responsabilité.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Profil

Vous justifiez d'un Bac+2 minimum en Comptabilité et vous justifiez d'une expérience de 5 ans.

Votre maîtrise du pack office, vos solides connaissances du fonctionnement de la comptabilité d'entreprise vous permettront de mener à bien les missions confiées. La connaiissance du Logiciel Yooz GAD/LAD serait un plus.Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez démontré votre capacité de communication. Vous agissez avec intégrité et vous faites preuve de capacité d'adaptation.

Classification : niveau 5 - technicité avec composante managériale

Compétences requises :

Savoirs, savoir-faire et savoir être nécessaires pour réaliser les différentes activités et mener à bien la mission

Savoir entreprendre

• Rechercher la performance et le challenge

• Proposer et mettre en oeuvre des organisations efficientes

• Une réactivité forte par rapport aux choix de la direction

• Trouver rapidement des solutions aux problèmes posés par les Fournisseurs et les chefs de rayon

• S'appuyer sur ses équipes pour trouver d'autres solutions

• Bonne capacité à communiquer

Savoir analyser

• Poser les bonnes questions

• Une recherche continue d'efficacité

• Une réflexion globale sur l'organisation de l'entreprise

• Savoir recenser l'ensemble des attentes de la direction

• Etre objectif dans l'analyse de la situation de la société

Postulez dès maintenant sur cette offre en déposant votre candidature sur notre site internet !

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc d'Ibos emploie 550 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.

Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.