Emplois en France

Description

Rejoignez un acteur stratégique de la grande distribution

Au coeur de la performance commerciale de notre enseigne, notre centrale d'achat joue un rôle clé dans la construction de l'offre, la négociation fournisseurs et la création de valeur pour nos magasins.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons une Responsable de Service Commercial - Rayon Épicerie, véritable pilote de catégorie, capable de conjuguer vision stratégique, leadership d'équipe et excellence opérationnelle.

Votre mission : piloter et développer la performance du rayon épicerie

Rattachée à la Direction Commerciale, vous êtes responsable de la stratégie et des résultats du service épicerie.

À ce titre, vous :

• Définissez et déployez la stratégie commerciale du rayon épicerie (assortiments, innovations, promotions, MDD, ....)

• Pilotez les négociations régionales avec les fournisseurs et partenaires stratégiques

• Analysez les performances économiques (CA, marges, rotation, rentabilité) et mettez en place les plans d'actions adaptés

• Encadrez, animez et développez une équipe de 10 collaborateurs.

• Travaillez en étroite collaboration avec les équipes supply chain, qualité et les magasins

• Assurez une veille marché active (tendances de consommation, concurrence, innovations)

Profil

• Formation supérieure (commerce, marketing, gestion ou équivalent)

• Expérience confirmée (minimum 5 à 8 ans) en achat ou commerce en grande distribution, idéalement sur le rayon épicerie

• Solide expertise en négociation fournisseurs et en pilotage de catégories

• Leadership reconnu, capacité à fédérer et faire grandir une équipe

• Forte culture du résultat et de la performance économique

• Esprit analytique, sens stratégique et excellentes qualités relationnelles

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste à responsabilité, au coeur des décisions stratégiques

• Un environnement dynamique, en transformation, laissant place à l'initiative

• Une entreprise solide, reconnue, avec une vision long terme

• Des perspectives d'évolution réelles au sein de la direction commerciale

• Rémunération de 49KEUR à 52kEUR + variables (prime sur objectifs, prime d'intéressement)

• Mutuelle prise en charge à 60%

• Restauration sur site

Mieux nous connaitre

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.